دانلود ترجمه مقاله مدلی از تجربه خلاق در گردشگری خلاق
ترجمه در قالب فایل Word و قابل ویرایش میباشد
سال انتشار:2012
تعداد صفحه ترجمه:22
تعداد صفحه فایل انگلیسی:28
موضوع انگلیسی :MODEL OF ‘CREATIVE
EXPERIENCE’ IN CREATIVE
TOURISM
موضوع فارسی:دانلود ترجمه مقاله مدلی از تجربه خلاق در گردشگری خلاق
چکیده انگلیسی:Abstract: This study explores the essence of ‘creativity’ in ‘creative tourism’ from a tourist
perspective. Creative tourism is receiving an increasing amount of attention, although the
concept remains rather vague, and more research is needed. Data was collected using indepth
interviews with tourists and observations at four ‘Creative Life Industry’ sites in Taiwan.
Grounded theory approach was employed, and the findings show that ‘outer interactions’
and ‘inner reflections’ construct the model of tourists’ creative experience. The former refer
to tourists’ interactions with ‘environment’, ‘people’, and ‘product/service/experience’,
while the latter refer to ‘consciousness/awareness’, ‘needs’ and ‘creativity’, and these dimensions
‘interact’ in tourists’ inner-self throughout the experience. Moreover, ‘consciousness/
awareness’ is a prerequisite for ‘creative experience’, differentiating it from other types of
experiences. Keywords: creative experience, creative tourism, creativity, tourist’s perspectives.
2012 Elsevier Ltd. All rights reserved.
چکیده فارسی:این مقاله ماهیت خلاقیت در گردشگری خلاق را از نظر یک گردشگر بیان می کند. با اینکه مفهوم گردشگری خلاق همچنان مبهم باقی می ماند و تحقیق بیشتری برای فهم آن مورد نیاز است اما درحال افزایش میزان توجه است. اطلاعات با استفاده از مصاحبه های دقیق با گردشگران و مشاهدات در چهار مکان زندگی صنعت خلاق در تایوان جمع آوری شد. شیوه ی فرضیه ی بنا شده بکار برده شد و یافته ها نشان می دهد که تعاملات بیرونی و انعکاسات درونی، طرح تجربه ی خلاق گردشگر را شکل می دهد. تعاملات بیرونی به تعاملات گردشگر با محیط، مردم و محصول یا خدمات یا تجربه اشاره دارد، در حالیکه تعاملات درونی به هوشیاری یا آگاهی، مستلزمات و خلاقیت اشاره داشته و این ابعاد متقابلا بطور کلی در تجربه ی درونی خود گردشگر اثر می گذارد. علاوه براین، هوشیاری یا آگاهی، شرط لازم برای تجربه ی خلاق است که آن را از دیگر تجربه ها متمایز می سازد.
دانلود پاورپوینت با موضوع در آمدی بر مفهوم تجربه و فرآیند کسب و انتقال آن
در قالب ppt و در13 اسلاید،قابل ویرایش، شامل:
بخشی از متن:تعریف تجربه مدیریتی
•یادگیری ناشی از اقدامات یا پروژه هایی که موجب ایجاد تغییر وارتقاء در سطح عملکرد سازمان از طریق بکارگیری روشها و تکنیک های مدیریتی گردد
•
•این اقدامات موجب درونی شدن مجموعه معلومات و یافته های مدیران از شیوه اداره سازمان می شود
•
•
•در واقع تجربه عبارتست از فرآیند مواجهه و شناخت مساله، اتخاذ تصمیم و اقدام در جهت اجرای آن در جریان حل یک مساله یا مشکل جدید.
•
دانلود پاورپوینت با موضوع نظام ثبت تجربه های کارکنان
در قالب ppt و در 64 اسلاید،قابل ویرایش، شامل:
بخشی از متن:
عدم دسترسی آسان و سریع به حجم عظیمی از تجربیات موجود در سازمان
نبود سازمان و روش و ابزار مناسب برای ثبت، کدگذاری، تبادل و انتشار تجربیات
نداشتن آشنایی یا انگیزة کافی مدیران از ثبت تجربیات
نبود زیرساخت های لازم برای ارزیابی و داوری تجربیات
احساس جداشدن کامل کارکنان از سازمان و بالعکس در زمان خروج از خدمتقطع ارتباط نظام تصمیم سازی و تصمیم گیری با تجارب کسب شدهکارکنان در دوران خدمت
نبود الزام قانونی و منابع مالی لازم برای بهره برداری از تجربیات ثبت شده
فقدان مهارت های لازم برای ثبت تجربیات
عدم ارتباط ثبت تجربیات با نظام ارتقاء شغلی
بیاعتمادی کارکنان به حفظ مالکیت معنوی تجربیات ارائه شده
بیاعتمادی کارکنان در به بکارگیری و اثربخشی تجربیات ثبت شده