هیجان، مفاهیم و نظریه ها

تحقیق 15 صفحه ای در مورد مفاهیم و نظریه هایه هیجان دارای نمودار، جدول و تصویر دارای عناوینی چون: ابعاد هیجان نظریه جیمز-لانگه دیدگاه جدید فرضیه بازخورد صورت و آزمایش آن نظام عضلانی صورت ابعاد شناختی هیجان  ... فایل به صورت ورد word ...

پرسشنامه هیجان تحصیل(AEQ)

پرسشنامه هیجان تحصیل،این پرسشنامه از نوع خودگزارشی و  مداد ـ کاغذی است که در سه قسمت، شامل بخش هیجان‌های مربوط به کلاس، هیجان‌های مربوط به یادگیری و هیجان‌های مربوط به امتحان تهیه شده است.این پرسشنامه 43 گویه دارد و روایی و پایایی و روش نمره گذاری و تفسیر در آن آمده است.   4صفحه ورد   ...

پرسشنامه دشواری در نظم بخشی هیجانی

پرسشنامه دشواری در نظم بخشی هیجانی، شامل 36 پرسشنامه است و روایی و پایایی و روش نمره گذاری دارد.   3 صفحه ورد ...

پرسشنامه هیجان تحصیل(AEQ)

پرسشنامه هیجان تحصیل،این پرسشنامه از نوع خودگزارشی و  مداد ـ کاغذی است که در سه قسمت، شامل بخش هیجان‌های مربوط به کلاس، هیجان‌های مربوط به یادگیری و هیجان‌های مربوط به امتحان تهیه شده است.این پرسشنامه 43 گویه دارد و روایی و پایایی و روش نمره گذاری و تفسیر در آن آمده است.   4صفحه ورد   ...

پرسشنامه دشواری در نظم بخشی هیجانی

پرسشنامه دشواری در نظم بخشی هیجانی، شامل 36 پرسشنامه است و روایی و پایایی و روش نمره گذاری دارد.   3 صفحه ورد ...

پاورپوینت نظریه های ارتباط هیجان و شناخت (نظریه زایونک، لازاروس، شبکه تداعی)

پاورپوینت نظریه های ارتباط هیجان و شناخت (نظریه زایونک، لازاروس، شبکه تداعی)

توضیحات:

پاورپوینت نظریه های ارتباط هیجان و شناخت (نظریه زایونک، لازاروس، شبکه تداعی)، در 7 اسلاید.

این فایل از سه نظریه لازاروس،زایونک و شبکه تداعی تشکیل شده است و درباره این سه نظریه توضیحاتی را ارائه داده است.

این فایل برای دانشجویان رشته روان شناسی، مشاوره و علوم تربیتی متاسب بوده و هم به عنوان کار عملی و تحقیق مورد استفاده قرار می گیرد و هم به عنوان اطلاعات عمومی عالی است.

پرسشنامه استاندارد هیجانات تحصیلی (پیشرفت)

پرسشنامه استاندارد هیجانات تحصیلی (پیشرفت)

توضیحات:

پرسشنامه استاندارد هیجانات تحصیلی (پیشرفت)، در قالب فایل Word.

پرسشنامه هیجانات تحصیلی، توسط پکران و همکاران (2002) طراحی شده و هیجانات مثبت و منفی را می سنجد. این مقیاس دارای 75 گویه و دارای سه بخش هیجان های کلاسی، یادگیری و امتحان است. دو بعد هیجان های مثبت (دارای سه خرده مقیاس لذت، امیدواری و غرور) و هیجان¬های منفی (دارای پنج خرده مقیاس خشم، اضطراب، شرم، ناامیدی و خستگی) می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (هرگز تا همیشه) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (مشتاقانه منتظر مطالعه هستم.) هیجانات تحصیلی را می سنجد. حداقل و حداکثر نمره برای هیجان های مثبت، از 22 تا 110 و برای هیجان های منفی، از 53 تا 265 می باشد.

پاورپوینت نشانه شناسی اختلالات روانی

پاورپوینت نشانه شناسی اختلالات روانی

توضیحات:

پاورپوینت نشانه شناسی اختلالات روانی، در 118 اسلاید.

اختلالات و بیماری‌های روانی انواع مختلفی دارند که بعضی از آن‌ها در جامعه شایع‌تر بوده و فراوانی بیشتری دارند.

افرادی که در یک جامعه زندگی می‌کنند به دلایل مختلف مانند ژنتیک، تاثیر محیط و عوامل خانوادگی ممکن است مبتلا به بیماری‌های روانی شوند.

از جمله بیماری های روانی شایع می‌توان به افسردگی و اختلالات اضطرابی اشاره کرد که در هر دو جنس زن و مرد مشاهده می‌شود و بیشترین درصد مراجعه به روانشناس و کلینیک‌ها را به خود اختصاص داده‌اند.

این ضرورت برای مصاحبه کنندگان با افرادی که به مراکز درمان و یا مشاوره روانی سر و کار دارند از اهمیت بیشتری برخوردار است.

مجموعه حاضر شامل 118 اسلاید پاورپوینت قابل ویرایش است که بر اساس نیاز دانشجویان و فارغ التحصیلان و روان شناسان و مشاوران تدوین گردیده و سرفصل های زیر را شامل می شود.

فهرست مطالب:

مقدمه

مفاهیم پایه

علائم، نشانه ها، سندرم

هشیاری

توجه

هیجان

خلق و عاطفه

رفتار حرکتی

خطاهای حسی

تفکر

هراس ها(فوبی ها)

تکلم

حافظه

بینش

پاورپوینت نظریه های ارتباط هیجان و شناخت (نظریه زایونک، لازاروس، شبکه تداعی)

پاورپوینت نظریه های ارتباط هیجان و شناخت (نظریه زایونک، لازاروس، شبکه تداعی)

توضیحات:

پاورپوینت نظریه های ارتباط هیجان و شناخت (نظریه زایونک، لازاروس، شبکه تداعی)، در 7 اسلاید.

این فایل از سه نظریه لازاروس،زایونک و شبکه تداعی تشکیل شده است و درباره این سه نظریه توضیحاتی را ارائه داده است.

این فایل برای دانشجویان رشته روان شناسی، مشاوره و علوم تربیتی متاسب بوده و هم به عنوان کار عملی و تحقیق مورد استفاده قرار می گیرد و هم به عنوان اطلاعات عمومی عالی است.

پرسشنامه استاندارد هیجانات تحصیلی (پیشرفت)

پرسشنامه استاندارد هیجانات تحصیلی (پیشرفت)

توضیحات:

پرسشنامه استاندارد هیجانات تحصیلی (پیشرفت)، در قالب فایل Word.

پرسشنامه هیجانات تحصیلی، توسط پکران و همکاران (2002) طراحی شده و هیجانات مثبت و منفی را می سنجد. این مقیاس دارای 75 گویه و دارای سه بخش هیجان های کلاسی، یادگیری و امتحان است. دو بعد هیجان های مثبت (دارای سه خرده مقیاس لذت، امیدواری و غرور) و هیجان¬های منفی (دارای پنج خرده مقیاس خشم، اضطراب، شرم، ناامیدی و خستگی) می باشد که با یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای (هرگز تا همیشه) و هر ماده دارای ارزشی بین 1 تا 5 است. با سؤالاتی مانند: (مشتاقانه منتظر مطالعه هستم.) هیجانات تحصیلی را می سنجد. حداقل و حداکثر نمره برای هیجان های مثبت، از 22 تا 110 و برای هیجان های منفی، از 53 تا 265 می باشد.

پاورپوینت نشانه شناسی اختلالات روانی

پاورپوینت نشانه شناسی اختلالات روانی

توضیحات:

پاورپوینت نشانه شناسی اختلالات روانی، در 118 اسلاید.

اختلالات و بیماری‌های روانی انواع مختلفی دارند که بعضی از آن‌ها در جامعه شایع‌تر بوده و فراوانی بیشتری دارند.

افرادی که در یک جامعه زندگی می‌کنند به دلایل مختلف مانند ژنتیک، تاثیر محیط و عوامل خانوادگی ممکن است مبتلا به بیماری‌های روانی شوند.

از جمله بیماری های روانی شایع می‌توان به افسردگی و اختلالات اضطرابی اشاره کرد که در هر دو جنس زن و مرد مشاهده می‌شود و بیشترین درصد مراجعه به روانشناس و کلینیک‌ها را به خود اختصاص داده‌اند.

این ضرورت برای مصاحبه کنندگان با افرادی که به مراکز درمان و یا مشاوره روانی سر و کار دارند از اهمیت بیشتری برخوردار است.

مجموعه حاضر شامل 118 اسلاید پاورپوینت قابل ویرایش است که بر اساس نیاز دانشجویان و فارغ التحصیلان و روان شناسان و مشاوران تدوین گردیده و سرفصل های زیر را شامل می شود.

فهرست مطالب:

مقدمه

مفاهیم پایه

علائم، نشانه ها، سندرم

هشیاری

توجه

هیجان

خلق و عاطفه

رفتار حرکتی

خطاهای حسی

تفکر

هراس ها(فوبی ها)

تکلم

حافظه

بینش

پاورپوینت روان شناسی تربیتی

                    نوع فایل:powerpoint قابل ویرایش:79 اسلاید   قسمتی از اسلایدها: از روش های متنوع آموزشی استفاده کنید. به مشارکت یادگیرندگان در امر یادگیری توجه جدی نشان داده ، پیاودهای مثبت را ارائه نمائید. مسائل و تکالیفی که به دانش آموزان می دهید نه خیلی ساده و نه خیلی دشوار باشد. مطالب درسی را به صورت معنی دار و در ارتباط با موقعیتهای واقعی زندگی ارائه نمائید. از امتحان و آزمون برای ایجاد انگیزش استفاده کنید. با برجسته کردن مطالب ، تعجب برانگیز کردن و پرمعنی کردن آنها سطح برانگیختگی دانش آموزان را بالا ببرید. انگیزش موفقیت تحصیلی به گرایش همه جانبه فرد به ارزیابی مثبت و بالا از توانمندیهاگفته می شود که فرد بعد از آن برای کسب موفقیت ، تلاش و کوشش می نماید   فهرست مطالب واسلایدها: روان شناسی معلمان کارآمد رویکردهای روانشناسی رویکرد رفتاری رویکرد شناختی رویکرد روانکاوی رویکرد زیست شناختی رویکرد پدیدار شناختی پرورش آموزش مراحل عمومی آموزش طرح هفت مرحله ای هدف گزینه ای طبقه بندی هد فه ...

تحقیق در مورد بررسی هوش هیجان در رابطه با سلامت روانی 108 ص

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 108   همه چیز از یک مقدمة کوچک شروع شد و سپس بالا گفت « یان مور» دانش آموز سال آخر جفرسون در بروکلین با دوست خود خلیل سامپتر پانزده ساله اختلافی پیدا کرده بودند از پی این اختلاف به عیب جویی کردن از او و تهدید وی پرداختن در آن لحظه این نزاع به حد انفجار خود رسیده بود . خلیل از ترس اینکه یان و تامرون قصد داشتند او را کتک بزنند ، ، یک روز صبح یک اصلحة کالیبر 38 را با خود به مدرسه آورد و در پانزده قدمی محافظ مدرسه از نزدیک هر دو پسر با شکیل گلوله ای در سراسر مدره به قتل رسانید این حاثه ، که خون را در رگهای انسان منجمد می کند می‌تواند نشانه ایی دیگر از نیاز جدی به ارائه دروسی در زمینه حل مسکلات عاطفی ، خاتمه دادن به مشاجره ها به خوی صلح ، آمیز و حا آسان مسائل ، به شمار می آید . مربیانی که سالهاست از کارکرد ملال آور محصلان مدرسه در دروس ریاضی و خواند به تنگ آمده اند اینکه دریافته اند که کاستی متفاوت و هشدار دهنده تری وجود دارد بی سوادی عاطفی و در حالی که در تلاشهای پسندیده ای بر ...

تحقیق در مورد بررسی و مقایسه میزان هیجان خواهی در دختران و پسران معلول حرکتی 67 ص

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت تعداد صفحات: 67   بررسی و مقایسه میزان هیجان خواهی در دختران و پسران معلول حرکتی و نابینا در گروه سنی 18-15 سال. فهرست مطالب عنوان صفحه تقدیر و تشکر فصل اول- طرح تحقیق : پیشگفتار مقدمه ضرورت تحقیق هدف های کلی و آرمانی تحقیق فرضیه های تحقیق سوالات ویژه تحقیق تعریف موضوع تحقیق خلاصه ای از سایر فصل ها فصل دوم – سابقه موضوع تحقیق : مفهوم هیجان تعریف هیجان نظریه های هیجان نظریه جیمزلانگه انتقاد به نظریه جیمزلانگه نظریه کنون- بارد نظریه واتسون درباره هیجان نظریه روانکاوری نظریه فعال سازی نظریه فرایند متضاد دیدگاه ماندلر نظریه بازخورد روابط میان هیجان ها شدت هیجان شدت فعال سازی هیجان شدت تحریک هیجانی سطح بهینه خیزش هیجان پایایی هیجان سایر جنبه های هیجانی مغز و هیجان جنبه های فیزیولوژیک احساسات و هیجان ها هیجان و برانگیختگی دستگاه عصبی خودمختار آیا انگیزه های هیجانی اساسی فیزیولوژی متفاوتی دارند؟ عناصر تجربه های هیجانی ارتباط میان مراحل فیزیولوژی هیجان طبقه بندی هیجان ها و ابعاد آن اختلالات ابزار هیجانی ...

تعدیل هیجانی- پتانسیل های برانگیخته مرتبط با درد 10 صفحه فارسی

فایل اصلی 4 صفحه pdf فایل ترجمه 10 صفحه pdf به منظور بررسی اینکه آیا پردازش پوسته ای 1 عصب سه قلوی 2 دردزایی 3 توسط هیجان، تعدیل می شود ، مولفه های N2 و P2 از پتانسیل برانگیخته مرتبط با درد ( PREP ) ، درپاسخ به تحریک ناخوشایند عصب بالای حدقه چشم ، درحالیکه شرکت کنندگان تصاویر خنثی، خوشایند و ناخوشایند را تماشا کردند، ثبت شده بودند. ...

دانلود پروژه پریمیر Energy Logo نمایش لوگوی هیجان انگیز

دانلود پروژه پریمیر Energy Logo نمایش لوگوی هیجان انگیز حجم فایل پس از خارج سازی از حالت فشرده: 23 مگابایت سازگار با پریمیر CS5  و بالاتر بدون نیاز به پلاگین اضافه کیفیت تصویر: 1920 ×  1080 سفارشی سازی بسیار آسان قابلیت تعویض لوگو راهنمای آموزشی: ندارد تصاویر پیش نمایش: ندارد   ...

تحقیق درباره هیجان و عاطفه

↓↓  لینک  دانلود و خرید پایین توضیحات  ↓↓ فرمت  فایل:  word    (قابل  ویرایش و آماده پرینت) تعداد  صفحات:15     قسمتی   از   متن   فایل   دانلودی : تعریف هیجان و عاطفه روانش شناسان در تعریف هیجان و عاطفه اختلاف نظر دارند زیرا هرکدام در تعریف خود ، زاویه ای از آن را در نظر می گیرد . چنان که بعضی از ایشان به منشأ و دگرگونی هیجان توجه دارند ، برخی جنبه های عضوی آن را مورد توجه قرار می دهند ، و گروهی نیز می خواهند ماهیت هیجان و عاطفه را به فطری و فرهنگی تقسیم کنند . دریور (J. Drever) مهمترین صفات مشترک بین همه نظریات مختلف درباره ی تعریف هیجان و عاطفه را چنین خلاصه می کند : هیجان، حالت روان شناختی پیچیده ای است که علائم عضوی آن را در اختلال تنفس ، افزایش ضربان قلب ، واختلال ترشح هرمونهای ظاهر می شوند . و علائم روانشناختی آن به صورت اصطراب و آشفتگی آشکار می شوند و گاهی این اضطراب ، فرد را رفتار خاصی که موجب کاهش تنش (tension) روانی او می شود وادار می کند ...

تحقیق درباره هیجان و عاطفه

↓↓  لینک  دانلود و خرید پایین توضیحات  ↓↓ فرمت  فایل:  word    (قابل  ویرایش و آماده پرینت) تعداد  صفحات:15     قسمتی   از   متن   فایل   دانلودی : تعریف هیجان و عاطفه روانش شناسان در تعریف هیجان و عاطفه اختلاف نظر دارند زیرا هرکدام در تعریف خود ، زاویه ای از آن را در نظر می گیرد . چنان که بعضی از ایشان به منشأ و دگرگونی هیجان توجه دارند ، برخی جنبه های عضوی آن را مورد توجه قرار می دهند ، و گروهی نیز می خواهند ماهیت هیجان و عاطفه را به فطری و فرهنگی تقسیم کنند . دریور (J. Drever) مهمترین صفات مشترک بین همه نظریات مختلف درباره ی تعریف هیجان و عاطفه را چنین خلاصه می کند : هیجان، حالت روان شناختی پیچیده ای است که علائم عضوی آن را در اختلال تنفس ، افزایش ضربان قلب ، واختلال ترشح هرمونهای ظاهر می شوند . و علائم روانشناختی آن به صورت اصطراب و آشفتگی آشکار می شوند و گاهی این اضطراب ، فرد را رفتار خاصی که موجب کاهش تنش (tension) روانی او می شود وادار می کند ...

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش

تعداد اسلاید: 60
قابل تغییر و ویرایش
دارای متن و عکس


تفاوت رهبری و مدیریت
تعریف رهبری
رهبری بالینی
اهمیت رهبری بالینی
تئوری های رهبری
مقایسه دو بیمارستان در زمینه ی سبک رهبری و تاثیر آن بر عملکرد
انگیزش


مدیریت :
درست انجام دادن کارها (کارایی)
به کارگیری افراد برای دستیابی به چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان،اهداف و ارزش ها
حفظ ثبات وتداوم فعالیت سازمان

رهبری :
انجام کار درست (اثربخشی)
تنظیم چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان، اهداف و ارزش ها
ایجاد تغییرات سازنده
تاثیر گذاری میانفردی خاصی که فرد یا گروه را به آنچه رهبر یا مدیر تمایل دارد هدایت می کند.
تنظیم چشم انداز برای افراد و برانگیخته ساختن افراد
تنظیم ارزش های سازمانی و جهت گیری های استراتژیک

رهبری بالینی قرار دادن متخصصان بالینی در قلب شکل دهی و راه اندازی خدمات بالینی و بنابراین ارائه ی برون دادهایی در سطح عالی برای بیماران و جمعیت و نه به عنوان یک وظیفه ی یگانه بلکه به عنوان قسمت هسته ای هویت متخصصان بالینی می باشد.
رهبری در نظام سلامت شامل تصمیم گیری در خصوص نظامی پیچیده است که شامل :

سخت افزارهای: نیروی انسانی، تامین مالی،دارو، تکنولوژی ساختار سازمانی، زیرساخت های ارائه خدمت و نظام اطلاعات

نرم افزارهای : ایده ها، علایق، روابط، اعتماد، قدرت ارزش ها و نرم ها (ایجاد ارتباط میان گروه های کاری و حرفه ای مختلف)

یکی از اجزای نظام سلامت در چارچوب تعیین شده توسط WHO که برای تقویت نظام سلامت و بهبود برون دادهای سلامت ضروری است.

سازمان بهداشت جهانی به دنبال توسعه ی رهبری در کشورهای کم درآمد و با درآمد متوسط می باشد.

شواهد بسیاری بیانگر رابطه ی قوی بین فقدان رهبری در تسهیلات بالینی و برون دادهای ضعیف بیماران می باشد.
اکتشاف کننده : تمایل به ارتقای خدماتی دارند که ارائه می دهند.

ارزش گذار : برای خود و اطرافیان خود ارزش قائلند و قادر به همدردی با کارکنان و بیماران هستند

توانمندساز: به دیگران کمک می کنند آنچه باید ببینند و به آنها کمک می کنند آن را انجام دهند.

شکل دهنده: در ایجاد راه های کار کردن توانا هستند و قادرند به دیگران در تصمیم گیری کمک کنند

تغییر دهنده : حمایت و کمک به دیگران با انجام فرآیند تغییر

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های پرستاری

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های پرستاری

تعداد اسلاید: 60
قابل تغییر و ویرایش
دارای متن و عکس


تفاوت رهبری و مدیریت
تعریف رهبری
رهبری بالینی
اهمیت رهبری بالینی
تئوری های رهبری
مقایسه دو بیمارستان در زمینه ی سبک رهبری و تاثیر آن بر عملکرد
انگیزش


مدیریت :
درست انجام دادن کارها (کارایی)
به کارگیری افراد برای دستیابی به چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان،اهداف و ارزش ها
حفظ ثبات وتداوم فعالیت سازمان

رهبری :
انجام کار درست (اثربخشی)
تنظیم چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان، اهداف و ارزش ها
ایجاد تغییرات سازنده
تاثیر گذاری میانفردی خاصی که فرد یا گروه را به آنچه رهبر یا مدیر تمایل دارد هدایت می کند.
تنظیم چشم انداز برای افراد و برانگیخته ساختن افراد
تنظیم ارزش های سازمانی و جهت گیری های استراتژیک

رهبری بالینی قرار دادن متخصصان بالینی در قلب شکل دهی و راه اندازی خدمات بالینی و بنابراین ارائه ی برون دادهایی در سطح عالی برای بیماران و جمعیت و نه به عنوان یک وظیفه ی یگانه بلکه به عنوان قسمت هسته ای هویت متخصصان بالینی می باشد.
رهبری در نظام سلامت شامل تصمیم گیری در خصوص نظامی پیچیده است که شامل :

سخت افزارهای: نیروی انسانی، تامین مالی،دارو، تکنولوژی ساختار سازمانی، زیرساخت های ارائه خدمت و نظام اطلاعات

نرم افزارهای : ایده ها، علایق، روابط، اعتماد، قدرت ارزش ها و نرم ها (ایجاد ارتباط میان گروه های کاری و حرفه ای مختلف)

یکی از اجزای نظام سلامت در چارچوب تعیین شده توسط WHO که برای تقویت نظام سلامت و بهبود برون دادهای سلامت ضروری است.

سازمان بهداشت جهانی به دنبال توسعه ی رهبری در کشورهای کم درآمد و با درآمد متوسط می باشد.

شواهد بسیاری بیانگر رابطه ی قوی بین فقدان رهبری در تسهیلات بالینی و برون دادهای ضعیف بیماران می باشد.
اکتشاف کننده : تمایل به ارتقای خدماتی دارند که ارائه می دهند.

ارزش گذار : برای خود و اطرافیان خود ارزش قائلند و قادر به همدردی با کارکنان و بیماران هستند

توانمندساز: به دیگران کمک می کنند آنچه باید ببینند و به آنها کمک می کنند آن را انجام دهند.

شکل دهنده: در ایجاد راه های کار کردن توانا هستند و قادرند به دیگران در تصمیم گیری کمک کنند

تغییر دهنده : حمایت و کمک به دیگران با انجام فرآینذ تغییر