نقشه و پوستر بیمارستان دو طبقه

بیمارستان سه طبقه(زیرزمین،همکف،اول) شامل نقشه های اتوکد (2007) و پوستر به صورت (jpg) پلان های طبقات با اندازه گذاری و اسامی فضاها در پلان نما(2)، برش(2)، سایت پلان،پلان های ستون گذاری پرسپکتیو داخلی(4) بزرگنمایی(4)، سایت پلان ...

دانلود فایل اتوکد جزییات پلان بیمارستان به همراه آبجکت و لوازم اتاق عمل

این فایل اتوکد شامل دانلود فایل اتوکد جزییات پلان بیمارستان  به همراه آبجکت و لوازم اتاق عمل     در ابعاد استاندارد و زوایای مختلف می باشد که می توانید در طراحی داخلی ازآن استفاده کنید . ...

تمیز کننده ابزار جراحی در بیمارستان

فرمول تمیز کننده ابزار جراحی در بیمارستان به صورت فایل پی دی اف یک صفحه قابل دانلود می باشد. ...

فایل اتوکد طراحی بیمارستان 4 با تمام جزییات دقیق

این فایل اتوکد شامل :    پلان  با جزییات دقیق می باشد، که می توانید در طراحی داخلی ازآن استفاده کنید . ...

فایل اتوکد طراحی بیمارستان با تمام جزییات دقیق

 این فایل اتوکد شامل : ستون گذاری و آکس بندی   نما   برش   پلان  که می توانید در طراحی داخلی ازآن استفاده کنید .   ...

فایل اتوکد طراحی بیمارستان2 با تمام جزییات دقیق

این فایل اتوکد شامل : ستون گذاری و آکس بندی   نما   برش   پلان  آکس بندی و ستون گذاری سایت پلان  که می توانید در طراحی داخلی ازآن استفاده کنید . ...

فایل اتوکد طراحی بیمارستان 3 با تمام جزییات دقیق

این فایل اتوکد شامل :  نما   برش   پلان  که می توانید در طراحی داخلی ازآن استفاده کنید .   ...

دانلود پروژه کامل بیمارستان 2 طبقه با همکف ( اتود دوبعدی + سه بعدی Revit )

  --- پروژه کامل بیمارستان 2 طبقه با همکف ( اتود دوبعدی + سه بعدی Revit ) --- در این بخش برای همراهان گرامی دنیای آرشیتکت  پلان پروژه کامل بیمارستان را آماده نموده ایم.  پلان  مبلمان طبقه همکف پلان اندازه گذاری طبقه هکف پلان  مبلمان طبقه اول پلان اندازه گذاری طبقه اول پلان مبلمان طبقه دوم  پلان اندازه گذاری طبقه دوم نماهای -شمالی -غربی -شرقی -جنوبی مقطع های a-a ,b-bهمراه فایل Revit  در ادامه میتوانید با کلیک بر روی آیکون پرداخت ودانلود به دریافت مجموعه کامل بیمارستان 2 طبقه با همکف بپردازید  و این مجموعه را در اختیار داشته باشی. ...

پروژه کامل طراحی بیمارستان ( اتوکد + رویت )

این پروژه شامل پلان های معماری پروژه طراحی بیمارستان با حجم و پلانی زیبا به همراه فایل 3 بعدی رویت جهت گرفتن رندر و خروجی های برش و نمای پروژه . پروژه در 3 طبقه و یک طبقه زیرزمین جهت پارکینگ و بسیار بسیار کامل و بی نقص طراحی شده است.   ...

بیمارستان سه طبقه

بیمارستان سه طبقه با زیرزمین شامل:پلان های معماری با کلیه ریز فضاها به صورت کامل.سایت پلان. برش طولی و نمای شمالی و نمای شرقی. همراه با شیت بندی ...

پروژه بیمارستان اتوکد دوبعدی و رویت سه بعدی

فایل پیوست شده حاوی پلان اتوکدی و سه بعدی رویت میباشد ...

پاورپوینت برنامه بیمارستان درحوادث غیر مترقبه

              نوع فایل : power point قابل ویرایش : 17 اسلاید   قسمتی از اسلاید ها :   •هر ساله در کشور ما حوادث غیر مترقبه موجب از دست رفتن  قابل توجهی از سرمایه های انسانی و اقتصـادی شده و آسیب های جانی، مالی ،روانی واجتماعی ،مانعی جدی تر در سر راه توسعه، فراهم می آورد. •این حوادث که  اغلب ، تهدیدی جدی برای سلامتی مردم  هستند ودر هنگام بروز، نقش ارزشمند ارائه خدمات بهداشتی و درمانی را بیش از پیش، روشن می سازند. •بیمارستان بعنوان یکی از ارکان اصلی ارائه خدمات در هنگام بروز حوادث غیــــر مترقبه ، در صورتیکه بتواند برای اینگونه مواقع  علاوه بر تدارک پیش بینی شده ، برنـــــــامه ای ساده، فراگیر و قابل اجرا داشته باشد ، سهـــم مهمی در بازگرداندن جامعه در معرض، به حالت عادی و آرامش خواهد داشت. •بیمارستان ، می بایست بتواند درهنگام بروز هر حادثه غیر مترقبه در داخل و خارج از فضای بیمارستانی،بهینـه ترین خدمات را به بیشترین جمعیت ارائه نماید.توجه به جنبه های مختلف مدیریت برنامه ریزی، سازماندهی و ارزیابی ...

نقشه و پوستر بیمارستان دو طبقه

بیمارستان سه طبقه(زیرزمین،همکف،اول) شامل نقشه های اتوکد (2007) و پوستر به صورت (jpg) پلان های طبقات با اندازه گذاری و اسامی فضاها در پلان نما(2)، برش(2)، سایت پلان،پلان های ستون گذاری پرسپکتیو داخلی(4) بزرگنمایی(4)، سایت پلان ...

دانلود ترجمه مقاله نقش هتل بیمارستان ها و درمانی در صنعت رو به رشد تجارب بهداشت و درمان

دانلود ترجمه مقاله نقش هتل بیمارستان ها و درمانی در صنعت رو به رشد تجارب بهداشت و درمان

دانلود ترجمه مقاله نقش هتل بیمارستان ها و درمانی در صنعت رو به رشد تجارب بهداشت و درمان  
ترجمه در قالب فایل Word و قابل ویرایش میباشد 
سال انتشار:2015
تعداد صفحه ترجمه:21
تعداد صفحه فایل انگلیسی:9

 موضوع انگلیسی :Medical hotels in the growing healthcare business industry: Impact of international
travelers' perceived outcomes
موضوع فارسی:دانلود ترجمه مقاله نقش هتل بیمارستان ها و درمانی در صنعت رو به رشد تجارب بهداشت و درمان 
چکیده انگلیسی:Despite the international healthcare industry's rapid growth, little research exists about medical hotels. To fill this
gap, this study identifies international patients' possible outcomes of staying in a medical hotel and investigates
their intention formation by considering attitudes and desires as well as the perceived outcome's moderating impact.
A qualitative approach identifies the possible outcomes of staying in amedical hotel,which can be distinctive
from common medical/healthcare clinics, as perceived by international medical customers. Confirmatory factor
analysis verifies a four-factor structure of the perceived outcome model (financial saving, convenience, medical
service, and hospitality product). Structural equationmodeling reveals that attitudes, desires, and intention significantly
associate, and desires act as a mediator. Additionally, a metric invariance test shows that convenience,
medical-service, and hospitality-product factors of the perceived outcomes significantly moderate forming intentions.
Study results help medical hotel operators create effective strategies to attract more international tourists
چکیده فارسی:علیرغم رشد سریع صنعت بین المللی بهداشت و درمان، پژوهش های اندکی درخصوص هتل بیمارستان ها در دست است. به منظور پر کردن این شکاف، این مطالعه به شناسایی پیامدهای اجتماعی اقامت بیماران بین المللی در هتل بیمارستان ها می پردازد و ایجاد این قصد در آن ها با لحاظ نگرش ها و تمایلات و همچنین تأثیر واسطه ایی پیامد دریافتی را بررسی می کند. در یک رویکرد کیفی، پیامدهای احتمالی ماندن در یک هتل درمانی که می تواند با سایر مراکز درمانی و بهداشتی رایج متفاوت باشد و مشتریان بین المللی بهداشت و درمان نیز به آن واقف هستند شناسایی می شود. تحلیل فاکتور تأییدی یک ساختار چهار فاکتوری از مدل پیامد دریافتی (شامل پس انداز مالی، تسهیلات، خدمات پزشکی و محصول مهمان نوازی) را بازبینی می کند. مدل سازی معادلۀ ساختاری نشان می دهد که نگرش ها، تمایلات و هدف ارتباط معناداری با هم دارند و تمایلات به عنوان یک میانجی (mediator) عمل می کنند. علاوه براین، یک آزمون تغییرناپذیری  متریک نشان می دهد که تسهیلات، خدمات درمانی و محصولات مهمان نوازی پیامدهای دریافتی، شکل گیری نیات را به طور معناداری تعدیل می کند. نتایج این مطالعه به اپراتورهای هتل بیمارستان ها کمک می کند تا از راهبردی کارآمد  برای جذب هر چه بیشتر گردشگران بهره ببرند.

دانلود پاورپوینت با موضوع استانداردهای بیمارستان های دوستدار ایمنی بیمار

دانلود پاورپوینت با موضوع استانداردهای بیمارستان های دوستدار ایمنی بیمار

دانلود پاورپوینت با موضوع استانداردهای بیمارستان های دوستدار ایمنی بیمار

در قالب ppt و در 92 اسلاید،قابل ویرایش، شامل:



بخشی از متن:

فصل1  :استانداردهای ایمنی بیمار شامل پنج  گروه



 فصل 2: روش ارزیابی

§بررسی مستندات

§مشاهده و بازدید گروهی

§مصاحبهاستانداردهای ایمنی بیمار مجموعه ای از الزامات هستند که برای اجرای برنامه ایمنی بیمار در سطح بیمارستان حیاتی می باشند. این استانداردها قالبی عملیاتی ارائه می دهند که بیمارستان ها را برای ارزیابی مراقبت بیمار از منظر ایمنی بیمار، توانمندسازی کارکنان در ایمنی بیمار و مشارکت خدمت گیرندگان در ارتقاء ایمنی در خدمات درمانی توانمند می سازد. 

دانلود پاورپوینت با موضوع بهداشت محیط بیمارستان

دانلود پاورپوینت با موضوع بهداشت محیط بیمارستان

دانلود پاورپوینت با موضوع بهداشت محیط بیمارستان

در قالب ppt و در 43 اسلاید،قابل ویرایش، شامل:



بخشی از متن:بهداشت محیط بیمارستان شامل کلیه اقداماتی است که
 از انتقال عوامل بیماریزای محیط خارج به داخل بیمارستان و بالعکس جلوگیری می کند . در این راستا عوامل محیطی همچون آب ، فاضلاب ، پسماند،‌ هوا، غذا و ... باید به نحوی کنترل شوند تا علاوه بر ایجاد محیطی سالم و بهداشتی ،‌ به بهبود بیماران نیز کمک نماید.علم پیشگیری از بیماریها
کاهش عفونت های بیمارستانی 
جلوگیری از بسیاری از مرگ و میر ها و ضرر و زیان های ناشی از کار افتادگی و یا هزینه بالای درمان بیماران عفونی
زیبایی محیط و جلب اعتماد بیماران 

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش

تعداد اسلاید: 60
قابل تغییر و ویرایش
دارای متن و عکس


تفاوت رهبری و مدیریت
تعریف رهبری
رهبری بالینی
اهمیت رهبری بالینی
تئوری های رهبری
مقایسه دو بیمارستان در زمینه ی سبک رهبری و تاثیر آن بر عملکرد
انگیزش


مدیریت :
درست انجام دادن کارها (کارایی)
به کارگیری افراد برای دستیابی به چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان،اهداف و ارزش ها
حفظ ثبات وتداوم فعالیت سازمان

رهبری :
انجام کار درست (اثربخشی)
تنظیم چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان، اهداف و ارزش ها
ایجاد تغییرات سازنده
تاثیر گذاری میانفردی خاصی که فرد یا گروه را به آنچه رهبر یا مدیر تمایل دارد هدایت می کند.
تنظیم چشم انداز برای افراد و برانگیخته ساختن افراد
تنظیم ارزش های سازمانی و جهت گیری های استراتژیک

رهبری بالینی قرار دادن متخصصان بالینی در قلب شکل دهی و راه اندازی خدمات بالینی و بنابراین ارائه ی برون دادهایی در سطح عالی برای بیماران و جمعیت و نه به عنوان یک وظیفه ی یگانه بلکه به عنوان قسمت هسته ای هویت متخصصان بالینی می باشد.
رهبری در نظام سلامت شامل تصمیم گیری در خصوص نظامی پیچیده است که شامل :

سخت افزارهای: نیروی انسانی، تامین مالی،دارو، تکنولوژی ساختار سازمانی، زیرساخت های ارائه خدمت و نظام اطلاعات

نرم افزارهای : ایده ها، علایق، روابط، اعتماد، قدرت ارزش ها و نرم ها (ایجاد ارتباط میان گروه های کاری و حرفه ای مختلف)

یکی از اجزای نظام سلامت در چارچوب تعیین شده توسط WHO که برای تقویت نظام سلامت و بهبود برون دادهای سلامت ضروری است.

سازمان بهداشت جهانی به دنبال توسعه ی رهبری در کشورهای کم درآمد و با درآمد متوسط می باشد.

شواهد بسیاری بیانگر رابطه ی قوی بین فقدان رهبری در تسهیلات بالینی و برون دادهای ضعیف بیماران می باشد.
اکتشاف کننده : تمایل به ارتقای خدماتی دارند که ارائه می دهند.

ارزش گذار : برای خود و اطرافیان خود ارزش قائلند و قادر به همدردی با کارکنان و بیماران هستند

توانمندساز: به دیگران کمک می کنند آنچه باید ببینند و به آنها کمک می کنند آن را انجام دهند.

شکل دهنده: در ایجاد راه های کار کردن توانا هستند و قادرند به دیگران در تصمیم گیری کمک کنند

تغییر دهنده : حمایت و کمک به دیگران با انجام فرآیند تغییر

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های پرستاری

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های پرستاری

تعداد اسلاید: 60
قابل تغییر و ویرایش
دارای متن و عکس


تفاوت رهبری و مدیریت
تعریف رهبری
رهبری بالینی
اهمیت رهبری بالینی
تئوری های رهبری
مقایسه دو بیمارستان در زمینه ی سبک رهبری و تاثیر آن بر عملکرد
انگیزش


مدیریت :
درست انجام دادن کارها (کارایی)
به کارگیری افراد برای دستیابی به چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان،اهداف و ارزش ها
حفظ ثبات وتداوم فعالیت سازمان

رهبری :
انجام کار درست (اثربخشی)
تنظیم چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان، اهداف و ارزش ها
ایجاد تغییرات سازنده
تاثیر گذاری میانفردی خاصی که فرد یا گروه را به آنچه رهبر یا مدیر تمایل دارد هدایت می کند.
تنظیم چشم انداز برای افراد و برانگیخته ساختن افراد
تنظیم ارزش های سازمانی و جهت گیری های استراتژیک

رهبری بالینی قرار دادن متخصصان بالینی در قلب شکل دهی و راه اندازی خدمات بالینی و بنابراین ارائه ی برون دادهایی در سطح عالی برای بیماران و جمعیت و نه به عنوان یک وظیفه ی یگانه بلکه به عنوان قسمت هسته ای هویت متخصصان بالینی می باشد.
رهبری در نظام سلامت شامل تصمیم گیری در خصوص نظامی پیچیده است که شامل :

سخت افزارهای: نیروی انسانی، تامین مالی،دارو، تکنولوژی ساختار سازمانی، زیرساخت های ارائه خدمت و نظام اطلاعات

نرم افزارهای : ایده ها، علایق، روابط، اعتماد، قدرت ارزش ها و نرم ها (ایجاد ارتباط میان گروه های کاری و حرفه ای مختلف)

یکی از اجزای نظام سلامت در چارچوب تعیین شده توسط WHO که برای تقویت نظام سلامت و بهبود برون دادهای سلامت ضروری است.

سازمان بهداشت جهانی به دنبال توسعه ی رهبری در کشورهای کم درآمد و با درآمد متوسط می باشد.

شواهد بسیاری بیانگر رابطه ی قوی بین فقدان رهبری در تسهیلات بالینی و برون دادهای ضعیف بیماران می باشد.
اکتشاف کننده : تمایل به ارتقای خدماتی دارند که ارائه می دهند.

ارزش گذار : برای خود و اطرافیان خود ارزش قائلند و قادر به همدردی با کارکنان و بیماران هستند

توانمندساز: به دیگران کمک می کنند آنچه باید ببینند و به آنها کمک می کنند آن را انجام دهند.

شکل دهنده: در ایجاد راه های کار کردن توانا هستند و قادرند به دیگران در تصمیم گیری کمک کنند

تغییر دهنده : حمایت و کمک به دیگران با انجام فرآینذ تغییر

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های درمانگاه

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های درمانگاه

تعداد اسلاید: 60
قابل تغییر و ویرایش
دارای متن و عکس


تفاوت رهبری و مدیریت
تعریف رهبری
رهبری بالینی
اهمیت رهبری بالینی
تئوری های رهبری
مقایسه دو بیمارستان در زمینه ی سبک رهبری و تاثیر آن بر عملکرد
انگیزش


مدیریت :
درست انجام دادن کارها (کارایی)
به کارگیری افراد برای دستیابی به چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان،اهداف و ارزش ها
حفظ ثبات وتداوم فعالیت سازمان

رهبری :
انجام کار درست (اثربخشی)
تنظیم چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان، اهداف و ارزش ها
ایجاد تغییرات سازنده
تاثیر گذاری میانفردی خاصی که فرد یا گروه را به آنچه رهبر یا مدیر تمایل دارد هدایت می کند.
تنظیم چشم انداز برای افراد و برانگیخته ساختن افراد
تنظیم ارزش های سازمانی و جهت گیری های استراتژیک

رهبری بالینی قرار دادن متخصصان بالینی در قلب شکل دهی و راه اندازی خدمات بالینی و بنابراین ارائه ی برون دادهایی در سطح عالی برای بیماران و جمعیت و نه به عنوان یک وظیفه ی یگانه بلکه به عنوان قسمت هسته ای هویت متخصصان بالینی می باشد.
رهبری در نظام سلامت شامل تصمیم گیری در خصوص نظامی پیچیده است که شامل :

سخت افزارهای: نیروی انسانی، تامین مالی،دارو، تکنولوژی ساختار سازمانی، زیرساخت های ارائه خدمت و نظام اطلاعات

نرم افزارهای : ایده ها، علایق، روابط، اعتماد، قدرت ارزش ها و نرم ها (ایجاد ارتباط میان گروه های کاری و حرفه ای مختلف)

یکی از اجزای نظام سلامت در چارچوب تعیین شده توسط WHO که برای تقویت نظام سلامت و بهبود برون دادهای سلامت ضروری است.

سازمان بهداشت جهانی به دنبال توسعه ی رهبری در کشورهای کم درآمد و با درآمد متوسط می باشد.

شواهد بسیاری بیانگر رابطه ی قوی بین فقدان رهبری در تسهیلات بالینی و برون دادهای ضعیف بیماران می باشد.
اکتشاف کننده : تمایل به ارتقای خدماتی دارند که ارائه می دهند.

ارزش گذار : برای خود و اطرافیان خود ارزش قائلند و قادر به همدردی با کارکنان و بیماران هستند

توانمندساز: به دیگران کمک می کنند آنچه باید ببینند و به آنها کمک می کنند آن را انجام دهند.

شکل دهنده: در ایجاد راه های کار کردن توانا هستند و قادرند به دیگران در تصمیم گیری کمک کنند

تغییر دهنده : حمایت و کمک به دیگران با انجام فرآیند تغییر

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های بیمارستان

دانلود پاورپوینت رهبری وانگیزش در بخش های بیمارستان

تعداد اسلاید: 60
قابل تغییر و ویرایش
دارای متن و عکس


تفاوت رهبری و مدیریت
تعریف رهبری
رهبری بالینی
اهمیت رهبری بالینی
تئوری های رهبری
مقایسه دو بیمارستان در زمینه ی سبک رهبری و تاثیر آن بر عملکرد
انگیزش


مدیریت :
درست انجام دادن کارها (کارایی)
به کارگیری افراد برای دستیابی به چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان،اهداف و ارزش ها
حفظ ثبات وتداوم فعالیت سازمان

رهبری :
انجام کار درست (اثربخشی)
تنظیم چشم انداز، جهت گیری های استراتژیک سازمان، اهداف و ارزش ها
ایجاد تغییرات سازنده
تاثیر گذاری میانفردی خاصی که فرد یا گروه را به آنچه رهبر یا مدیر تمایل دارد هدایت می کند.
تنظیم چشم انداز برای افراد و برانگیخته ساختن افراد
تنظیم ارزش های سازمانی و جهت گیری های استراتژیک

رهبری بالینی قرار دادن متخصصان بالینی در قلب شکل دهی و راه اندازی خدمات بالینی و بنابراین ارائه ی برون دادهایی در سطح عالی برای بیماران و جمعیت و نه به عنوان یک وظیفه ی یگانه بلکه به عنوان قسمت هسته ای هویت متخصصان بالینی می باشد.
رهبری در نظام سلامت شامل تصمیم گیری در خصوص نظامی پیچیده است که شامل :

سخت افزارهای: نیروی انسانی، تامین مالی،دارو، تکنولوژی ساختار سازمانی، زیرساخت های ارائه خدمت و نظام اطلاعات

نرم افزارهای : ایده ها، علایق، روابط، اعتماد، قدرت ارزش ها و نرم ها (ایجاد ارتباط میان گروه های کاری و حرفه ای مختلف)

یکی از اجزای نظام سلامت در چارچوب تعیین شده توسط WHO که برای تقویت نظام سلامت و بهبود برون دادهای سلامت ضروری است.

سازمان بهداشت جهانی به دنبال توسعه ی رهبری در کشورهای کم درآمد و با درآمد متوسط می باشد.

شواهد بسیاری بیانگر رابطه ی قوی بین فقدان رهبری در تسهیلات بالینی و برون دادهای ضعیف بیماران می باشد.
اکتشاف کننده : تمایل به ارتقای خدماتی دارند که ارائه می دهند.

ارزش گذار : برای خود و اطرافیان خود ارزش قائلند و قادر به همدردی با کارکنان و بیماران هستند

توانمندساز: به دیگران کمک می کنند آنچه باید ببینند و به آنها کمک می کنند آن را انجام دهند.

شکل دهنده: در ایجاد راه های کار کردن توانا هستند و قادرند به دیگران در تصمیم گیری کمک کنند

تغییر دهنده : حمایت و کمک به دیگران با انجام فرآیند تغییر