دانلود پاورپوینت با عنوان فرهنگ در حسابداری (18 اسلاید) موارد مورد بحث: چکیده تعریف فرهنگ تفاوتهای فرهنگ تجزیه وتحلیل فرهنگ بر حسابداری حسابداری وارزشهای حسابداری ...
عنوان: نقاط قوت و ضعف فرهنگ و تمدن ایران در طول تاریخ قالب بندی: WORD تعداد صفحات: 24 این تحقیق در مورد فرهنگ و تمدن ایران می باشد و نقاط ضعف و قوت فرهنگ و تمدن ایران را در طول تاریخ مورد بررسی قرار خواهد داد. مقدمه جوامع بشری از نخستین گام ها با رفت و آمد، داد و ستد و ایجاد رابطه با یکدیگر، تداوم و تکامل خود را تضمین کرده است. این روابط، امکان اقتباس و گرفتن اختراعات و کمبودهای یک گروه را در زمینه های تکنیکی و فرهنگی از گروه های همجوار فراهم کرده است. رواج ابزار، ادوات، تکنولوژی کشاورزی و دامپروری و مسکن و لباس و خوراک و زبان در بین جوامعی که ویژگی های جغرافیایی یکسانی دارند یک حوزه ی فرهنگی به وجود آورده است. پیچیدگی های اجتماعی و ایجاد سازمان های دولتی و ملی در طول تاریخ تقسیمات سیاسی کشورها را ایجاد کرده نمود که الزاماً با مناطق فرهنگی یکسان نیست. تبادل کالا و تکنولوژی باعث نوعی مبادله ی فرهنگی گردید. عوامل اصلی شکل گرفتن فرهنگ ایران را می‌توان در امپراتوری پارسیان (هخامنشیان)، دوران شاهنشاهی ساسانیان سلطه اعراب، حملات مغول و دوران صفوی جستجو کرد. ب ...
این محصول در قالب پاورپوینت (power point) و قابل ویرایش در 40 اسلاید تهیه شده است. در بخش زیر برای اطلاع بیشتر از محتویات این پاورپوینت و اطمینان از خرید، مطالب چند اسلاید آورده شده است. با مطالعه این بخش با اطمینان بیشتر خرید کنید. لینک دانلود پایین صفحه مقدمه •انسان فرهنگ را می آفریند و فرهنگ هم انسان را می سازد .فرهنگ به انسان یاد می دهد تا اندیشه های ثابت و پایداری را بیاموزد ودر قالب گروههای پیچیده ای که وظایف جداگانه و ویژه دارند سامان یابد . ریشه فرهنگ هر سازمان را باید در باورها، هنجارها و ارزشهای آن جستجو نمود. (کاووسی 13 8 8 ) •اندیشمندان علم مدیریت، ریشه موفقیت ها و شکست های هر سازمان را درفرهنگ آن جستجو می کنند و معتقدند همان طور که انسانها دارای شخصیت منحصر به فرد و متمایز از یکدیگر می باشند، سازمانها نیز به واسطه فرهنگشان دارای شخصیتی منحصر به فرد و جداگانه هستند. (شاین 1378) •از آنجا که فرهنگ سازمان بر رفتار انسان تاثیر گذار است، با مطالعه فرهنگ سازمان می توان به علل کامیابی و شکست سازمانها پی برد. همچنین می توان با شناخت فره ...
عنوان: نقاط قوت و ضعف فرهنگ و تمدن ایران در طول تاریخ قالب بندی: WORD تعداد صفحات: 24 این تحقیق در مورد فرهنگ و تمدن ایران می باشد و نقاط ضعف و قوت فرهنگ و تمدن ایران را در طول تاریخ مورد بررسی قرار خواهد داد. مقدمه جوامع بشری از نخستین گام ها با رفت و آمد، داد و ستد و ایجاد رابطه با یکدیگر، تداوم و تکامل خود را تضمین کرده است. این روابط، امکان اقتباس و گرفتن اختراعات و کمبودهای یک گروه را در زمینه های تکنیکی و فرهنگی از گروه های همجوار فراهم کرده است. رواج ابزار، ادوات، تکنولوژی کشاورزی و دامپروری و مسکن و لباس و خوراک و زبان در بین جوامعی که ویژگی های جغرافیایی یکسانی دارند یک حوزه ی فرهنگی به وجود آورده است. پیچیدگی های اجتماعی و ایجاد سازمان های دولتی و ملی در طول تاریخ تقسیمات سیاسی کشورها را ایجاد کرده نمود که الزاماً با مناطق فرهنگی یکسان نیست. تبادل کالا و تکنولوژی باعث نوعی مبادله ی فرهنگی گردید. عوامل اصلی شکل گرفتن فرهنگ ایران را می‌توان در امپراتوری پارسیان (هخامنشیان)، دوران شاهنشاهی ساسانیان سلطه اعراب، حملات مغول و دوران صفوی جستجو کرد. ب ...
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : .ppt ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید : 74 اسلاید قسمتی از متن .ppt : فرهنگ و تعریف فرهنگ اهداف انتظار می رود پس از اتمام کارگاه دوستان بتوانند: 1- برنامه , برنامه ریزی و اهداف برنامه را تعریف نمایند -2 برای واحد خود یک برنامه ریزی فرهنگی و بخشی فرهنگی انجام دهند 3- انواع برنامه ریزی را نام برده و مراحل آن را بنویسند 4- اصول و روشهای برنامه ریزی را شرح دهند 5- فرهنگ , لایه های فرهنگی ,ویژگی های فرهنگ و عناصر فرهنگی را توضیح دهند 6- رابطه نظام های آموزشی را با فرهنگ نوشته و مراحل ایجاد فرهنگ و فرآیند مدیریت و برنامه ریزی فرهنگی را توضیح دهند 7- مفاهیم تهاجم فرهنگی , تبادل فرهنگی آشنا شده و ابعاد تهاجم فرهنگی را توضیح دهند 8- با همکاری اعضای گروه خود راههای مقابله با تهاجم فرهنگی را بنویسند. تعریف فرهنگ از منظر لغوی کلمه فرهنگ یا culture معانی متفاوتی دارد که بیشتر از ریشه لاتین گرفته شده و معنای ریشه لاتین آن شخم زدن و آماده کردن زمین ...
تعداد اسلاید: 110 فرمت فایل : ppt فهرست: معنی لغوی فرهنگ تعریف فرهنگ ویژگی فرهنگ: سازمان ویژگی های سازمان: فرهنگ سازمانی: تعریف و مفهوم فرهنگ سازمانی ویژگی های مشترک تعاریف فرهنگ سازمانی: ده ویژگی مهم فرهنگ سازمانی با توجه به اهمیتشان اجزاء تشکیل دهنده فرهنگ سازمانی: ارزش و باور تئوری شاین باور ها و پیش فرض ها هنجار ها و ارزش ها(سطح دوم) مصنوعات بشر ساز(سطح سوم) فرهنگ سالم وفرهنگ بیمار فرهنگ سازمانی به عنوان مانع انواع فرهنگ سازمانی: 2) الگوهای ارتباطی فرهنگ با محیط و راهبرد سازمان (الگوی دنیسون ): الگوی دوریس ومیلر (انواع فرهنگ) قدرت فرهنگ سازمانی: خرده فرهنگ خرده فرهنگ ها در ارتباط با فرهنگ سازمانی چرا خرده فرهنگ ها وجود دارند؟ عوامل شکل گیری و تداوم فرهنگ سازمان: فرایند اجتماعی شدن (جامعیت پذیری): شیوه فراگیری فرهنگ: هااستدف فاصله قدرت پرهیز از عدم اطمینان فرد گرایی مردگرایی عوامل موثربر فرهنگ جامعه و سازمان: کارکرد های فرهنگ سازمانی کارکرد های فرهنگ سازمانی قوی لایه های فرهنگ جهان بینی: جهان بینی: جهان بینی توحیدی انسان در جهان بینی اسلامی جهان ...