تعداد صفحات:51 نوع فایل: power point (قابل ویرایش) لینک دانلود پایین صفحه علل توجه به شرائط فیزیکی محیط کار ● .1 افزایش بازده کار؛ ● .2 جلوگیری از سوانح و حوادث؛ ● .3 تاثیر روحی-روانی بر کارگران؛ ”افزایش بهره وری“ دمای محیط کار •دمای مطلوب محیط کار: 21-18 درجه سانتیگراد • •دمای مطلوب بدن در محیط کار: 38-36 درجه سانتیگراد • •عوامل مؤثر بر دمای محیط کار: خصوصیات فردی، نوع پوشش،کیفیت هوای محیط گرما روشهای مقابله بدن با گرما فیزیکی: (پوست، ریه ها) در دمای متوسط: تشعشع، هدایت،انتقال دما به محیط، در دمای بالا: تعریق، دفع بخار آب؛ شیمیائی: کاهش سوخت و ساز عضلانی؛   ...
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : .ppt ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید : 51 اسلاید قسمتی از متن .ppt : بیماریهای ناشی از عوامل فیزیکی مقدمه علل توجه به شرائط فیزیکی محیط کار افزایش بازده کار؛ جلوگیری از سوانح و حوادث؛ تاثیر روحی-روانی بر کارگران؛ ”افزایش بهره وری“ دمای محیط کار دمای مطلوب محیط کار: 21-18 درجه سانتیگراد دمای مطلوب بدن در محیط کار: 38-36 درجه سانتیگراد عوامل مؤثر بر دمای محیط کار: خصوصیات فردی، نوع پوشش،کیفیت هوای محیط گرما روشهای مقابله بدن با گرما فیزیکی: (پوست، ریه ها) در دمای متوسط: تشعشع، هدایت،انتقال دما به محیط، در دمای بالا: تعریق، دفع بخار آب؛ شیمیائی: کاهش سوخت و ساز عضلانی؛ ...
فرمت فایل:پاورپوینت(قابل ویرایش) تعداد صفحات:51 قسمتی از متن: بیماریهای ناشی از عوامل فیزیکی مقدمه علل توجه به شرائط فیزیکی محیط کار .1 افزایش بازده کار؛ .2 جلوگیری از سوانح و حوادث؛ .3 تاثیر روحی-روانی بر کارگران؛ ”افزایش بهره وری“ دمای محیط کار •دمای مطلوب محیط کار: 21-18 درجه سانتیگراد دمای مطلوب بدن در محیط کار: 38-36 درجه سانتیگراد عوامل مؤثر بر دمای محیط کار: خصوصیات فردی، نوع پوشش،کیفیت هوای محیط گرما روشهای مقابله بدن با گرما فیزیکی: (پوست، ریه ها) در دمای متوسط: تشعشع، هدایت،انتقال دما به محیط، در دمای بالا: تعریق، دفع بخار آب؛ q شیمیائی: کاهش سوخت و ساز عضلانی؛ نتیجه کمبود آب در بدن 8-5 ...
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید : 51 اسلاید قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : •مقدمه علل توجه به شرائط فیزیکی محیط کار .1 افزایش بازده کار؛ .2 جلوگیری از سوانح و حوادث؛ .3 تاثیر روحی-روانی بر کارگران؛ ”افزایش بهره وری“ •دمای محیط کار •دمای مطلوب محیط کار: 21-18 درجه سانتیگراد •دمای مطلوب بدن در محیط کار: 38-36 درجه سانتیگراد •عوامل مؤثر بر دمای محیط کار: خصوصیات فردی، نوع پوشش،کیفیت هوای محیط •گرما روشهای مقابله بدن با گرما فیزیکی: (پوست، ریه ها) در دمای متوسط: تشعشع، هدایت،انتقال دما به محیط، در دمای بالا: تعریق، دفع بخار آب؛ شیمیائی: کاهش سوخت و ساز عضلانی؛ ...
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید : 51 اسلاید قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : •مقدمه علل توجه به شرائط فیزیکی محیط کار .1 افزایش بازده کار؛ .2 جلوگیری از سوانح و حوادث؛ .3 تاثیر روحی-روانی بر کارگران؛ ”افزایش بهره وری“ •دمای محیط کار •دمای مطلوب محیط کار: 21-18 درجه سانتیگراد •دمای مطلوب بدن در محیط کار: 38-36 درجه سانتیگراد •عوامل مؤثر بر دمای محیط کار: خصوصیات فردی، نوع پوشش،کیفیت هوای محیط •گرما روشهای مقابله بدن با گرما فیزیکی: (پوست، ریه ها) در دمای متوسط: تشعشع، هدایت،انتقال دما به محیط، در دمای بالا: تعریق، دفع بخار آب؛ شیمیائی: کاهش سوخت و ساز عضلانی؛ ...
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید : 51 اسلاید قسمتی از متن powerpoint (..ppt) : •مقدمه علل توجه به شرائط فیزیکی محیط کار .1 افزایش بازده کار؛ .2 جلوگیری از سوانح و حوادث؛ .3 تاثیر روحی-روانی بر کارگران؛ ”افزایش بهره وری“ •دمای محیط کار •دمای مطلوب محیط کار: 21-18 درجه سانتیگراد •دمای مطلوب بدن در محیط کار: 38-36 درجه سانتیگراد •عوامل مؤثر بر دمای محیط کار: خصوصیات فردی، نوع پوشش،کیفیت هوای محیط •گرما روشهای مقابله بدن با گرما فیزیکی: (پوست، ریه ها) در دمای متوسط: تشعشع، هدایت،انتقال دما به محیط، در دمای بالا: تعریق، دفع بخار آب؛ شیمیائی: کاهش سوخت و ساز عضلانی؛ ...