پاورپوینت با موضوع رویکرد نوین به مدیریت ارزشیابی عملکرد کارکنان

        لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی :  پاورپوینت نوع فایل :  .ppt  ( قابل ویرایش و آماده پرینت ) تعداد اسلاید :  35 اسلاید قسمتی از متن .ppt : رویکرد نوین به مدیریت ارزشیابی عملکرد کارکنان  آقای دراکر: چالشهای قرن 21  آئین های نوین مدیریت   راهبرد باورهای تازه   رهبری دگرگونی   قلمرو اطلاعات   بهره وری کارکنان فرهیخته   خود مدیریتی نیاز امروز سازمانها  information mastery  همه سازمانها و افراد باید بیاموزند که به چه اطلاعاتی نیاز دارند؟ آن را چگونه بدست آورند؟  در تصمیم گیریها چگونه آنرا کاربندند ؟ دیدگاه اقتصادی  امروزه باید حسابداری هزینه یا cost accounting   به هزینه یابی فعالیت محور یا activity based accounting  تبدیل گردیده و بطور مداوم به تحلیل هزینه اثربخشی و هزینه فایده  پرداخت . در تعبیر نوین تر باید هزینه مطلوبیت یا هزینه طلب و رضایت  مشتری را محور تصمیم گیری قرارداد   فهرست مطالب و اسلایدها: آقای در ...